越来越多的年轻人追求钓鱼的哲学。拒绝努力的年轻人比老一辈活得更透明吗？
但是，还有一个底层逻辑，就是在这个时代，努力的概念不同了。以前的努力仅限于努力，努力，努力，勇气，多劳多得，努力致富。现在的努力不一定代表时间和精力的努力，而是思维的努力，是对掌握发展规律和底层逻辑的研究，是运用规律、趋势、平台和机遇的智慧。
不要用老的努力的概念来回答这个问题，要辩证地看待努力和钓鱼的哲学问题。有三种人:
一种是通过付出时间和精力来获利的人。这种人的努力就是通过付出来积累收入。这类人的努力是勤奋付出，一点一点得到认可，一点一点提高，一点一点增加收入，一点一点积累财富，但这个过程是一个量变的过程。另外，他们怎么能发财呢？没有，大部分工人都是这样的人。你必须清楚地知道你的位置。如果你是农民工，你必须老老实实努力工作(狭义)。
一类是通过掌握底层逻辑和商业规律获利的人。这种人的努力，不是那些出卖体力和精力的人，而是那些学习新知识，改变新观念，掌握新技术，深入思考，努力学习，在思想和智慧上下功夫，靠趋势，靠人脉，靠机会获取暴利的人。就像马老师说的，Viya直播一天卖几十亿。看似不努力，实则卖萌。其实她背后的努力是大多数人意想不到的。我认为马先生说了一句公道话。
一类是靠情商、人脉、研究盈利的人。这种人的努力，既不是靠身体上的努力，也不是靠思想上的努力，而是靠阿谀奉承、投机倒把、牟取暴利，靠天赋，靠信任，靠攀附贵族，靠关系不劳而获。但是，这样的人也做出了“努力”。这个“努力”可能是研究别人的爱好，请人吃饭，送礼物，到处走，各种粗黑。这种努力也是努力，只是生活在一个没有阳光的地方，但他们依然过着富足的生活。
还有观念上的转变。什么是努力？每天重复同样的事情，日积月累，每天复制，这是旧观念的努力。比如挖煤，每天挖十筐煤赚100元；比如工作，日复一日的重复简单的事情；比如作业，每天在流水线上拧螺丝等等。
这种努力只是机械的重复。钓鱼就是利润，因为减少了单位时间的努力，增加了单位时间的收入。让员工觉得“便宜”。反正月薪3000，不能增加收入就降低成本，偷懒钓鱼。这是基本的人性，因为人都是趋利避害的，能得到相对的幸福。你不让他们钓鱼，他们一点快乐都没有。与之相对应的是相对剥夺感。我不碰鱼也不偷懒。我加班满发条，操作猛如虎。一看到我2500的工资，我就有一种强烈的相对剥夺感。这也是一种厌恶损失的心态，不钓鱼或者偷懒都很难受。
最后说一下这个时代的一个大的底层逻辑:圈子的相对固化和去中心化并存。你什么意思？现在的年轻人都不傻，都明白社会分化已经完成。无论我怎么努力，我都不会成功。辛辛苦苦干了一个月，收入才几千元。既然看不到希望，就去寻找相对幸福，避免相对剥夺，偷懒钓鱼，占大众便宜，也就是向下寻找平衡，不能创造收入的增加，就要降低成本，获得相对满足，避免损失厌恶。
这个时代也是互联网时代，尤其是电商、微信业务、自媒体、短视频的世界。相对于单位和公司的中心化(你的命运由中心的领导决定)，互联网世界越来越去中心化，即你的成功不是由你的老板决定的，而是由互联网世界的粉丝决定的。你的盈利模式不再由老板决定，而是由粉丝的弱关系决定。
比如你是一个文员，月薪3000元。你上班捞媒体，做网络课，做短视频，做电商，做流量变现。你在另一个互联网世界过得很舒服，副业收入跑赢主业收入。很奇怪，你不碰鱼。你的心思都在副业上，主业不过是混口饭吃。
最后的结论:当一个公司靠努力和付出无法取得突破时，那么员工就是偷懒钓鱼，不是员工的问题，而是社会的问题。努力工作并不能过上更好的生活，反而陷入草根圈子。能怪员工钓鱼吗？解决办法就是让员工看到跳跃的希望，努力工作，致富。他们忙着升级，谁来捞？你不这么认为吗？